Criterios de selección

SEED acoge favorablemente ideas innovadoras procedentes de cualquier empresa de países en desarrollo o transición que trabaje en colaboración con terceros para generar beneficios económicos, medioambientales y sociales. El jurado internacional e independiente de expertos elige los ganadores de los Premios, esto es, aquellas empresas con mayores posibilidades de alcanzar mejoras reales en la erradicación de la pobreza y la sostenibilidad ambiental, fomentando al mismo tiempo una economía más ecológica. 

No deben presentarse propuestas que no cumplan TODOS los criterios de selección indicados a continuación.

Los Ganadores de los Premios SEED Bajo Carbono 2018 

a) demostrar espíritu empresarial e innovador

Las actividades incluidas en la empresa descrita en la propuesta deben tener espíritu empresarial e innovador; por ejemplo, a través de la prestación de servicios novedosos a comunidades a nivel local o regional, la puesta en el mercado de un nuevo producto o el desarrollo de una nueva, eficaz y económicamente sostenible manera de obtener beneficios desde una perspectiva ambiental y social.

b) aportar beneficios económicos, sociales y ambientales 

Toda empresa debe contribuir a los impactos de triple planteamiento, lo que significa que la empresa debe integrar los aspectos sociales, ambientales y económicos en el modelo comercial. SEED está buscando empresas que puedan hacer una contribución significativa al desarrollo sostenible entregando:

  • Beneficios sociales tales como organización comunitaria, empoderamiento y empleo, beneficios de salud o educación, o acceso a servicios esenciale; y
  • Beneficios ambientales tales como reducción de emisiones de carbono, desechos o contaminación, o protección de la biodiversidad y los ecosistemas; y
  • Beneficios económicos, incluida la generación de ingresos para los principales socios y mejorar la economía local

SEED también está buscando la integración de componentes que respetan y promueven la igualdad y el equilibrio de género.

c) intención y capacidad para llegar a ser sostenible desde una perspectiva financiera 

Los candidatos deberán explicar cómo se pretende que la empresa sea viable desde un punto de vista económico a largo plazo; por ello debe basarse en una sólida lógica empresarial. SEED puede ayudar a los ganadores a desarrollar sus ideas, aunque deben contar con un plan empresarial en fase borrador ya existente.

d) asociación entre diferentes grupos de partes interesadas

SEED está buscando soluciones de desarrollo sostenible que se crean a través de diferentes organizaciones y partes interesadas que trabajan juntas en asociación. Para ser elegible, esto significa que la empresa debe involucrar al menos a dos socios de cualquier grupo de partes interesadas, que ya han acordado trabajar juntos. Los socios pueden ser cualquier organización internacional / nacional, inversionista, instituto de investigación, proveedor, organismos / agencias gubernamentales, ONG, otras empresas sociales, organizaciones de desarrollo, etc. En caso de que la empresa tenga más de dos socios, indique los dos más importantes. Si su empresa es preseleccionada, tendrá la opción de proporcionar información sobre socios adicionales.

e) Ser impulsado localmente o liderado localmente 

El/los socio(s) local(es) debe(n) mostrar un compromiso total y perspectivas de obtener beneficios con la empresa, y ésta reflejará la experiencia, intereses y compromisos de las comunidades locales.

f) Tener potencial para escalar o replicación significativa 

Los socios deben tener ambiciones de crecimiento y un gran potencial para un mayor impacto sobre el terreno, ya sea a través del crecimiento de la empresa y / o la replicación en cualquier otro lugar. Los ganadores de los Premios normalmente cuentan también con potencial para servir de inspiración a terceros. Las necesidades de la empresa deben ajustarse perfectamente a los servicios de apoyo que SEED puede ofrecer.

g) primeras fases de implantación 

La empresa debe encontrarse en la fase de creación y en las primeras fases de implantación. Es necesario demostrar la validez del concepto y aportar elementos de prueba que confirmen algún tipo de repercusión precoz.

SEED busca propuestas que reflejen ideas innovadoras, avanzadas y prácticas para nuevos productos y servicios. Pueden optar a los Premios SEED las empresas que estén actualmente en fase de formación o las que se encuentran en las primeras fases de implantación. Los socios deben haber acordado, en principio, trabajar conjuntamente, aunque no se hayan establecido todavía acuerdos formales. Interesa a efectos de la concesión de los Premios SEED si las empresas han obtenido ya financiación parcial o total. El principal objetivo de SEED y sus socios es prestar su ayuda en el difícil paso de la fase de puesta en marcha a la de instauración.

Las empresas deben contar con un plan empresarial en fase borrador; no obstante, únicamente se les pedirá a los candidatos que presenten dicho plan en caso de ser preseleccionados. Las empresas que resulten galardonadas demostrarán contar con una sólida lógica empresarial y aportarán indicios relevantes sobre su capacidad para generar beneficios económicos, medioambientales y sociales en el futuro.

h) país con una economía en desarrollo o emergente 

Las actividades de la empresa debe desarrollarse y beneficiar a las comunidades de un país o países con una economía en desarrollo o en transición. Los premios de este año están disponibles para Colombia, India, Tailandia, Tanzania y Uganda.

Puede presentar su candidatura en línea o descargar el formulario de candidatura y enviarlo por correo electrónico a seedawards2018@seed.uno

La fecha límite para presentar solicitudes es el 3 abril 2018, a las 23:59, hora de Europa Central.

Para obtener más información sobre el proceso de solicitud, comuníquese con el equipo de SEED a través de seedawards2018@seed.uno o también puede llamar al +49 (89) 248830714.

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